浙江衢州吉利工厂怎么样

薪资待遇较高、福利待遇较好等。

薪资待遇方面：浙江衢州吉利工厂的平均月薪在21100元每月，薪酬区间为4500到50000元每月。

福利待遇方面：浙江衢州吉利工厂提供高温补贴、带薪年假、团队聚餐、免费班车、定期体检、节日礼物等多种福利待遇。

易车讯

近日，

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西安工厂获得钛和认证颁发的I型零碳工厂五星级证书，成为国内整车企业的首个零碳工厂。与此同时，鉴于在可持续发展方面的出色表现，西安工厂入选APEC工商领导人中国论坛“可持续中国产业发展行动”2022年度产业案例，

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也成为唯一入选的汽车制造企业。此举不仅是

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实现碳中和目标的新里程碑，也为行业其他企业的绿色转型和高质量发展提供了标杆参考。

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率先制定了“以2020年为基准年，2025年实现单车全生命周期碳排放量减少25%以上，到2045年实现碳中和”的总体目标，目前已经在多个重点环节取得了重大突破。

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西安工厂获得钛和认证颁发的首张I型零碳工厂五星级证书，成为国内整车企业的首个零碳工厂。

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西安工厂是吉利占地面积最大、投资最多、产品最高端、工艺最先进、智能化程度最高的工厂，也是以“零碳”为目标的碳中和标杆工厂。

在生产端，通过建设光伏电站+采购国际绿证I-REC的模式，实现电力碳中和。西安工厂在52兆瓦超级光伏电站于今年9月建设完成，投产后预计年均发电量可达4750万千瓦时，可减少二氧化碳排放约27000吨。

在技术端，采用效率高能耗低的设备，并监测主要设备的经济运行参数;积极探索技术节能措施，充分利用余热余压，提升能源效率。

在管理端，通过能源管理体系建立，将技术改造与管理节能结合起来，2022年上半年单车能耗与去年下半年相比下降12.6%。

在产品端，

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已构建起包括纯电动、混动、甲醇、换电等在内的多元化新能源技术路径，尤其是两款雷神系列车型

星越

LHi·F 和“雷神增程电动SUV”

星越

LHi·P的投产，提升能源使用效率，不断降低使用阶段碳排放。

在回收端，探索材料循环利用，推动循环经济和材料端碳减排。寻车网

作为中国汽车品牌助力“双碳”目标实现的先行者，西安工厂在零碳制造方面取得突破，不仅是

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不断探索零碳制造升级路径，也是坚持践行可持续发展的最新成果。

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用自身经验为行业提供更多绿色转型参考，为加速整车制造的全局零碳变革作出更多贡献。

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2023年10月15日。根据查询郑州吉利官网显示，西作业区的1号、2号、3号仓库库房已于2023年10月15日完工。还有11栋仓库在2023年11月底完工交付，2023年底30万平方米可全部投用。吉利汽车郑州工厂是吉利汽车集团在郑州基地投资建设的新能源混合动力系统总成项目。